حققت هيئة المستشفى الجمهوري التعليمي في أمانة العاصمة خلال العام 1445هـ، نجاحات ملموسة ونقلة نوعية في مؤشرات تقديم الخدمات الطبية والعلاجية والتشخيصية المجانية للفقراء والمحتاجين ترجمة لتوجيهات قائد الثورة ورئيس المجلس السياسي الأعلى.
تزايدت ردود الفعل الفلسطينية المنددة بقرار وزير الحرب الصهيوني يسرائيل كاتس، إلغاء الاعتقال الإداري لقطعان المستوطنين الصهاينة، الذين يعتدون على الفلسطينيين في الضفة الغربية المحتلة.
ارتفع إجماليُّ أصول قطاع الصيرفة الإسلامية بسلطنة عُمان بنهابة سبتمبر 2024م بنسبة 14.9 في المائة ليصل إلى نحو 8.2 مليار ريال عُماني أي ما نسبته 18.7 في المائة من إجمالي أصول القطاع المصرفي العُماني مقارنة بالفترة نفسها من العام الماضي.
اختتمت على صالة النادي الأهلي بصنعاء اليوم، بطولة الجمهورية للأندية أبطال المحافظات للملاكمة نظمها الاتحاد العام للعبة بمناسبة الذكرى السنوية للشهيد بتمويل من صندوق رعاية النشء والشباب والرياضة على مدى أربعة أيام بمشاركة 60 لاعبا في فئات الكبار والشباب والناشئين.
وزير الاتصالات يطلع على سير العمل بمؤسسة الاتصالات ومركز الاستشعار عن بعد
صنعاء - سبأ : اطلع وزير الاتصالات وتقنية المعلومات المهندس محمد المهدي، ونائبه المهندس علي المكني اليوم على سير العمل في عدد من الإدارات في المؤسسة العامة للاتصالات.
واستمعا خلال اطلاعه على مستوى الأداء في إدارات تقنية المعلومات، والمكتب الاستشاري،
والتخطيط وتصميم الشبكة، وتشغيل الشبكة والانترنت وادارة أمن المعلومات، إلى شرح عن سير الأعمال والوضع الحالي لها.
وشدد الوزير المهدي على ضرورة الالتزام بالانضباط الوظيفي وتحسين مستوى الأداء.. مؤكدا أهمية خدمات الاتصالات وتطوير التقنيات بما يحقق الأهداف الإستراتيجية التي تبنت الوزارة تنفيذها عبر كافة جهاتها .
وأشار إلى أهمية تقدم كافة خدمات الاتصالات وتقنية المعلومات والإنترنت بكفاءة وجودة والارتقاء بها وتطوير بنيتها التحتية.
الى ذلك أطلع وزير الاتصالات ونائبه على سير العمل في المركز اليمني للاستشعار عن بعد ونظم المعلومات الجغرافية.
واستمعا لشرح من القائم بأعمال رئيس المركز الدكتور خالد خنبري عن الخدمات التي يقدمها المركز.
وأكد الوزير ونائبه على ضرورة العمل على تطوير البنية التحتية للمركز، والارتقاء به وتوسيع خدماته لكافة الجهات الحكومية وغيرها وبما يحقق التوجهات الإستراتيجية للدولة.. مشيدا بمستوى الانضباط الوظيفي في المؤسسة والمركز.
